ТРУДОЕМКОСТЬ ОБУЧЕНИЯ: 72/144 часа
ФОРМА ОБУЧЕНИЯ: заочная с применением дистанционных образовательных технологий
ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ ОБУЧЕНИЯ: 2/3 недели
СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ: 2500/3500 руб.
КАТЕГОРИЯ СЛУШАТЕЛЕЙ: Специалисты кадрового сопровождения в современной компании малого, среднего или крупного размера, лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование; лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
ЦЕЛЬ ПРОГРАММЫ:
Формирование компетенций для комплексного обеспечения кадрового сопровождения трудового процесса в организациях различного типа, формирование устойчивых представлений о приёмах и методах организационной деятельности в кадровом сопровождении, ознакомление слушателей с основами трудового законодательства и обучение навыкам построения трудовых отношений; формирование навыков деятельности в условиях кадровой службы, составления документов, оформления личных дел сотрудников, отчётной документации.
ПРЕИМУЩЕСТВА ПРОГРАММЫ:
Данная программа даст ответы на вопросы: как строится кадровая деятельность в условиях действующего законодательства; чем регулируются трудовые отношения; как оформлять трудовые отношения, в каком случае необходимо поощрение или дисциплинарное взыскание, с учётом каких требований составляются трудовые договора и ведутся прочие кадровые документы; какие правила необходимо соблюдать в ходе делопроизводства, оформления командировок, материальной ответственности сторон и оплаты труда. Программа повышения квалификации позволит вам работать, руководствуясь законодательной и нормативно-методической базой кадрового делопроизводства, быть квалифицированным специалистом, востребованным в современном обществе и продвигаться по карьерной лестнице.
ТЕХНОЛОГИЯ ОБУЧЕНИЯ:
Обучение по программе осуществляется в удобное время и в любом месте, где есть устройство с доступом в Internet, вы можете учиться, общаться и практиковаться. Все необходимые материалы для обучения предоставляются непосредственно после зачисления. Общение с преподавателями происходит в рамках вебинаров или по Skype, электронной почте.
РЕЗУЛЬТАТ ОБУЧЕНИЯ:
1. Вы превосходно разбираетесь в нюансах отечественного законодательства, регулирующего трудовые правоотношения в нашей стране;
2. Вы обладаете практическими навыками кадрового делопроизводства: можете оформлять договора, поощрения и наказания, производить обработку персональных данных работников и прочие служебные операции;
3. Вы готовы организовать процесс кадрового сопровождения на высоком профессиональном уровне вне зависимости от размеров штата предприятия.
4. Вы обучены оформлять трудовые отношения и сопутствующую документацию, организовать ведение и хранение кадровых документов;
5. Вы способны оптимизировать рабочий процесс кадровой службы.
ПО ОКОНЧАНИИ ВЫДАЕТСЯ:
Удостоверение установленного образца о повышении квалификации.
ДОКУМЕНТЫ ДЛЯ ПОСТУПЛЕНИЯ:
1. Копия паспорта
2. Копия диплома о среднем профессиональном или высшем образовании с приложением
3. Справка с места учебы для студентов
4. Копия свидетельства о браке или расторжении в случае смены фамилии